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Personalwesen Jobs: 224 Stellenangebote

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Laufbahnbefähigung für das dritte Einstiegsamt, abgeschlossener Lehrgang II, oder vergleichbare Qualifikation. Langjährige einschlägige Berufs- und Führungserfahrung;...

24.04.2026 / Stadtwerke Gießen AG / Gießen

24.04.2026 / Bayerische Hausbau Real Estate / Pullach im Isartal

24.04.2026 / CARL BECHEM GmbH / Hagen

24.04.2026 / Diebel Systemtransport GmbH / Wustermark (bei Berlin)

24.04.2026 / Salzgitter Flachstahl GmbH / Salzgitter

24.04.2026 / NOVENTI Health SE / Mannheim, Bietigheim-Bissingen, München
Als Workforce & Prozessmanager (m/w/d) im Kundenservice bei NOVENTI optimierst du Personalplanung und Kapazitätsmanagement, um einen erstklassigen Kundenservice zu gewährleisten. Übernehme Verantwortung für Forecasting und Prozessoptimierung in einem dynamischen Umfeld.

24.04.2026 / McDonald's Deutschland LLC / München
Werde Specialist Compensation & Benefits (m/w/d) bei McDonald's. Gestalte unsere Vergütungsstrategie und profitiere von flexiblen Arbeitszeiten sowie umfangreichen Benefits. Sei Teil eines vielfältigen Teams in einem dynamischen Umfeld.

Werde People Operations Coordinator (m/w/d) bei Oppenhoff in Köln! Unterstütze unser Team in der ganzheitlichen Betreuung des Employee Life Cycle und gestalte aktiv unsere HR-Prozesse mit.

24.04.2026 / pluss Personalmanagement GmbH / Frankfurt a. M.
Werde Personalberater (m/w/d) in Hamburg und gestalte mit Leidenschaft die Zukunft im Bereich Bildung, Soziales und Gesundheit. Sichere dir ein unbefristetes Anstellungsverhältnis mit umfassenden Vorteilen und einem engagierten Team.

24.04.2026 / pluss Personalmanagement GmbH / Kassel
Werde Personalberater (m/w/d) im wachsenden Team der pluss-Gruppe in Hamburg! Überzeuge Kunden und Talente mit deinem Engagement im Vertrieb und der Mitarbeiterbetreuung.

24.04.2026 / KHS GmbH / Dortmund
Wir suchen einen HR Expert Systeme & Prozesse (m/w/d) in Dortmund. Verantwortlich für die Betreuung von SAP HCM und SuccessFactors, sowie die Optimierung und Automatisierung von HR-Prozessen in einem führenden Unternehmen der Verpackungsindustrie.

Leiten Sie die HR-Abteilung des VDE in Offenbach am Main. Gestalten Sie eine moderne HR-Organisation, fördern Sie Innovation und schaffen Sie die Grundlage für den Unternehmenserfolg. Ihr Beitrag ist entscheidend für unsere digitale Zukunft.

24.04.2026 / medac pharma production GmbH / Dessau-Roßlau
Als HR Business Partner bei medac gestalten Sie aktiv HR-Prozesse, beraten Fachkräfte und sind zentraler Ansprechpartner für Personalangelegenheiten in einem dynamischen Pharmaunternehmen.

24.04.2026 / NOVENTI Health SE / Bietigheim-Bissingen, München
Werde HR Specialist (m/w/d) bei NOVENTI! Optimiere Prozesse, begleite HR-Projekte und entwickle digitale Tools. Gestalte die Zukunft unseres HR-Bereichs!

24.04.2026 / NOVENTI Health SE / Bietigheim-Bissingen, München
Werde HR Business Partner (m/w/d) bei NOVENTI – dem führenden Anbieter im Gesundheitsmarkt. Unterstütze Führungskräfte in Personalfragen und gestalte deren HR-Prozesse aktiv mit!

24.04.2026 / Konrad-Adenauer-Stiftung e.V. / Berlin
Die Konrad-Adenauer-Stiftung sucht einen Referenten Personal (m/w/d) in Berlin, der als Ansprechpartner für Mitarbeitende und Führungskräfte agiert, Change-Prozesse gestaltet und die Personalabteilung operativ unterstützt.

24.04.2026 / Unternehmen aus dem Bereich: Forschung & Lehre / Geesthacht, Hamburg, Teltow
Leiten Sie den Bereich Personalgrundsatz und HR Governance einer renommierten Forschungseinrichtung, während Sie strategische Personalarbeit und rechtliche Expertise vereinen.